Lowongan Kerja Tana Tidung Lulusan SMA/SMK Langsung Diterima

Oleh /

Kehidupan di kota selalu berubah-ubah, penuh dengan peluang dan tantangan yang beragam. Di tengah hiruk-pikuk dan kehidupan yang penuh peristiwa, mencari pekerjaan yang sesuai dengan minat dan keterampilan merupakan suatu perjuangan yang nyata. Dalam artikel ini, kita akan menjelajahi arena lowongan kerja Tana Tidung Lulusan SMA/SMK Langsung Diterima, sebuah tempat yang tidak hanya mempesona dengan arsitektur dan kekayaan budaya, tetapi juga menawarkan berbagai kesempatan pekerjaan bagi mereka yang tengah mencari peluang.

Ayo kita eksplor bersama sejumlah peluang pekerjaan yang ada di Tana Tidung, sambil membahas tips dan trik untuk meningkatkan peluang Anda memasuki arena pekerjaan ini. Dengan informasi terkini ini, diharapkan pembaca dapat memiliki wawasan yang lebih mendalam mengenai potensi karier yang dapat dikejar di Tana Tidung dan bagaimana mencapainya dengan langkah-langkah yang tepat.

Penyedia Lowongan dan Jabatan:

  • Indomaret : Kru toko, Kepala toko, Driver, Satpam.
  • Alfamart : Kru toko, Kepala toko, Driver, Satpam.
  • Yomart : Kru toko, Kepala toko, Driver, Satpam.
  • Jne : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
  • Jnt : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
  • Shopee Xpress : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
  • SiCepat : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
  • Tiki : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
  • Pertamina : Pegawai Pom Bensin dan Administrasi.
  • PT KAI : Petugas Stasiun, Petugas Perawatan Kereta, Satpam, Pramugara/Pramugari Kereta.
  • Telkom : Sales, Teknisi, Customer Service, Satpam.
  • PLN : Teknisi, dan Satpam.
  • Bank BRI : Teller, Customer Service, Office Boy, Satpam.
  • Bank BNI : Teller, Customer Service, Office Boy, Satpam.
  • Bank Mandiri : Teller, Customer Service, Office Boy, Satpam.
  • Bio Farma : Staff Apotek, Apoteker, Asisten Apoteker, Office Boy, Satpam.

Lokasi:

  • Tana Tidung, Kalimantan Utara

Gaji:

  • 3200000

Daftar Loker

Kualfikasi:

  • WNI
  • Sehat jasmani dan rohani
  • Usia minimum 18 tahun
  • Memiliki pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat
  • Berkelakuan baik, jujur, disiplin, dan bertanggung jawab
  • Kemampuan bekerja secara mandiri dan dalam kelompok
  • Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
  • Mampu bekerja di bawah tekanan
  • Fleksibel dengan jam kerja
  • Memiliki kemampuan beradaptasi dengan lingkungan kerja yang baru
  • Kemampuan bekerja sama dengan individu dari berbagai latar belakang

Jobdesk:

  • Menyelesaikan pekerjaan sesuai dengan rincian tugas dan tujuan yang telah disepakati.
  • Membangun komunikasi yang efektif dengan kolega, pimpinan, dan pihak-pihak yang berkepentingan.
  • Memastikan bahwa output yang dihasilkan memenuhi kriteria kualitas dan ketepatan yang telah ditentukan.
  • Berkoordinasi dengan tim atau departemen lain untuk menjaga kelancaran operasional.
  • Menemukan dan mengevaluasi permasalahan yang muncul dalam lingkungan kerja.
  • Merekomendasikan solusi yang optimal dan efisien serta mengambil langkah-langkah yang diperlukan.
  • Melaporkan kemajuan pekerjaan, pencapaian target, dan masalah yang dihadapi kepada atasan.
  • Memastikan bahwa setiap tindakan mematuhi peraturan perusahaan dan perundang-undangan yang berlaku.
  • Ikut serta dalam pelatihan dan program pengembangan yang disediakan oleh perusahaan demi meningkatkan keahlian dan pengetahuan.
  • Mengambil tindakan untuk memperbaiki aspek-aspek kerja yang tidak efektif atau efisien.
  • Mematuhi standar keselamatan kerja dan melindungi keamanan di lokasi kerja.
  • Ambil bagian secara proaktif dalam kegiatan kelompok dan berkontribusi untuk meraih tujuan bersama.

Keuntungan:

  • Gaji dasar yang kompetitif, sejalan dengan standar industri dan pengalaman kerja yang dimiliki.
  • Asuransi kesehatan meliputi layanan rawat inap, rawat jalan, dan perawatan gigi.
  • Tunjangan kesehatan tambahan untuk biaya check-up rutin.
  • Subsidi biaya transportasi atau dukungan untuk perjalanan harian ke kantor.
  • Fasilitas untuk kendaraan operasional akan disediakan jika diperlukan.
  • Tunjangan untuk makan setiap hari atau kemudahan dalam mengakses kantin perusahaan.
  • Dukungan makanan bagi pekerja yang melakukan lembur atau bertugas di malam hari.
  • Tunjangan hari raya sesuai dengan ketentuan perusahaan dan peraturan yang berlaku.
  • Bonus kinerja diberikan berdasarkan pencapaian target yang ditetapkan untuk individu atau tim.
  • Stimulus bagi kontribusi yang menonjol atau inovasi yang kreatif.
  • Cuti tahunan berbayar diatur berdasarkan kebijakan perusahaan dan ketentuan hukum yang mengatur ketenagakerjaan.
  • Jenis cuti tambahan yang tersedia termasuk cuti sakit, cuti melahirkan, serta cuti pernikahan.
  • Kegiatan pelatihan dan pengembangan keterampilan yang dilakukan secara berkala.
  • Kesempatan untuk mengikuti workshop, seminar, atau sertifikasi profesional.
  • Jaminan hari tua atau program pensiun dirancang sesuai dengan kebijakan yang berlaku di perusahaan.
  • Program tabungan atau investasi pensiun dengan kontribusi dari perusahaan.
  • Kebijakan yang memfasilitasi integrasi yang seimbang antara pekerjaan dan aspek pribadi.
  • Atmosfer kerja yang kondusif dan mengedepankan kolaborasi.
  • Fasilitas kerja yang modern dan nyaman.
  • Kesempatan untuk meningkatkan karir dan mendapatkan promosi di perusahaan.

Kualifikasi Khusus:

Kru Toko

  • Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik
  • Mampu bekerja secara mandiri dan berkelompok

Kepala Toko

  • Telah berpengalaman kerja di sektor ritel selama minimal tiga tahun
  • Memiliki kemampuan memimpin dan mengelola tim
  • Memiliki keterampilan berpikir kritis dan analitis.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang efektif

Driver

  • Memiliki Surat Izin Mengemudi (SIM) tipe A dan B1
  • Telah memiliki pengalaman mengemudi selama minimal dua tahun
  • Mampu menjalani jam kerja yang panjang.
  • Kemampuan komunikasi yang baik.

Satpam

  • Lulusan Satuan Pengamanan (Satpam) diakui
  • Memiliki tinggi badan minimal 170 cm untuk pria dan 160 cm untuk wanita
  • Kondisi fisik yang prima
  • Memiliki sikap disiplin dan bertanggung jawab

Kurir

  • Memiliki SIM C
  • Memiliki kendaraan sendiri
  • Kapabel bekerja dalam jangka waktu yang panjang
  • Mampu berkomunikasi dengan baik

Operator

  • Memiliki keahlian teknis spesifik, seperti keahlian dalam mengoperasikan peralatan atau penguasaan perangkat lunak tertentu
  • Mampu bekerja di bawah tekanan
  • Mampu bekerja dengan jam kerja yang fleksibel

Pegawai Pom Bensin

  • Telah menyelesaikan pendidikan setidaknya tingkat Sekolah Menengah Atas (SMA)
  • Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang unggul
  • Mampu bekerja dengan cepat dan akurat

Administrasi Pertamina

  • Telah menyelesaikan pendidikan hingga tingkat Diploma Tiga (D3)
  • Mahir dalam mengoperasikan perangkat komputer
  • Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik

Petugas Stasiun

  • Telah menyelesaikan pendidikan setidaknya tingkat Sekolah Menengah Atas (SMA)
  • Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik
  • Mampu menyelesaikan tugas dengan kecepatan dan ketepatan

Petugas Perawatan Kereta

  • Menyelesaikan pendidikan paling rendah tingkat Sekolah Menengah Atas (SMA)
  • Telah memiliki pengalaman kerja dalam perawatan kereta selama setidaknya dua tahun
  • Memiliki keahlian teknis khusus

Pramugara/Pramugari Kereta

  • Tinggi badan minimal bagi pria adalah 165 cm dan bagi wanita adalah 155 cm
  • Memiliki keterampilan komunikasi dan interpersonal yang unggul
  • Berkemampuan untuk bekerja dalam tim

Sales

  • Kompeten dalam berkomunikasi dan memiliki keterampilan interpersonal yang memadai.
  • Memiliki kemampuan menjual dan negosiasi
  • Mampu bekerja di bawah tekanan

Teknisi

  • Memiliki pendidikan minimal SMA
  • Memiliki keahlian teknis yang spesifik
  • Mampu bekerja mandiri dan berkelompok

Customer Service

  • Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik
  • Mampu memahami dan menyelesaikan masalah pelanggan
  • Berkemampuan untuk bekerja kolaboratif dalam tim

Teller

  • Memiliki ijazah minimal SMA
  • Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer
  • Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik

Office Boy

  • Memiliki kemampuan fisik yang baik
  • Dapat beroperasi dalam kondisi tekanan
  • Fleksibel dalam mengatur jam kerja

Staff Apotek

  • Memiliki ijazah minimal SMA
  • Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang unggul
  • Mampu bekerja dalam tim

Apoteker

  • Memiliki pendidikan minimal S1 Farmasi
  • Memegang Surat Tanda Registrasi (STR) sebagai Apoteker

Asisten Apoteker

  • Menyelesaikan pendidikan tingkat Diploma Tiga (D3) di bidang Farmasi
  • Memegang Surat Tanda Registrasi (STR) sebagai Asisten Apoteker

Dokumen yang harus disiapkan :

  • Daftar Riwayat Hidup (DRH/CV)
  • Surat Lamaran Kerja
  • Salinan Kartu Tanda Penduduk (KTP)
  • Fotokopi Kartu Keluarga (KK)
  • Fotokopi Gelar dan Catatan Nilai
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
  • Sertifikat atau penghargaan
  • Ijazah pendidikan terakhir
  • Transkrip nilai pendidikan terakhir
  • Sertifikat keahlian (jika diperlukan)
  • Surat Keterangan Kesehatan

Perhatian !!

  • Lowongan pekerjaan di Tana Tidung disediakan secara cuma-cuma tanpa ada biaya pendaftaran.
  • Apabila ada pihak yang menuntut pembayaran untuk proses pelamaran, harap diwaspadai karena hal tersebut dapat merupakan upaya penipuan.
  • Pelamar kerja diimbau untuk berhati-hati dan tidak mudah percaya kepada pihak-pihak yang mengatasnamakan Loker Tana Tidung Lulusan SMA/SMK Langsung Diterima.

Terima kasih atas perhatian Anda dalam membaca persyaratan ini. Jika Anda merasa memiliki semangat, keterampilan, dan komitmen yang sesuai dengan kebutuhan kami, kami mengundang Anda untuk mengajukan lamaran pekerjaan. Mari bergabung dan bersama-sama kita capai kesuksesan di Tana Tidung! Segera kirimkan CV dan surat lamaran Anda untuk bergabung dengan tim kami dalam meraih prestasi bersama. Terima kasih atas partisipasinya!

Daftar Loker

Scroll to Top