Loker BUMN Bulungan

Kami dengan gembira mengumumkan kesempatan berkarir di lingkungan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) di Bulungan. Sebagai bagian integral dari upaya pemerintah untuk meningkatkan pelayanan dan kontribusi terhadap pembangunan nasional, BUMN kami mengundang para profesional yang berkualitas dan berkomitmen untuk bergabung dalam mengisi posisi yang tersedia. Peluang ini tidak hanya menawarkan pekerjaan yang menantang, tetapi juga memberikan kesempatan untuk terlibat dalam proyek-proyek strategis yang berdampak positif bagi masyarakat. Jika Anda memiliki semangat untuk berkembang dan berkontribusi pada kemajuan negara, mari bergabung bersama kami dalam mewujudkan visi dan misi BUMN di Bulungan.

Penyedia Loker dan Posisi:

Pertamina : Pegawai Pom Bensin dan Administrasi.
PT KAI : Petugas Stasiun, Petugas Perawatan Kereta, Satpam, Pramugara/Pramugari Kereta.
Telkom : Sales, Teknisi, Customer Service, Satpam.
PLN : Teknisi, dan Satpam.
Bank BRI : Teller, Customer Service, Office Boy, Satpam.
Bank BNI : Teller, Customer Service, Office Boy, Satpam.
Bank Mandiri : Teller, Customer Service, Office Boy, Satpam.
Bio Farma : Staff Apotek, Apoteker, Asisten Apoteker, Office Boy, Satpam.

Lokasi:

Bulungan, Kalimantan Utara

Gaji:

3200000

Daftar Loker

Kualifikasi Umum:

Warga Negara Indonesia
Sehat jasmani dan rohani
Usia minimum 18 tahun
Pendidikan minimal SMA/SMK atau setara
Berkelakuan baik, jujur, disiplin, dan bertanggung jawab
Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam kelompok
Memiliki keterampilan komunikasi dan interpersonal yang baik
Mampu beroperasi di bawah tekanan
Fleksibel dengan jam kerja
Adaptasi baik dalam lingkungan kerja baru
Kemampuan bekerja sama dengan individu dari berbagai latar belakang

Responsibiliti:

Melaksanakan tanggung jawab sesuai dengan uraian pekerjaan dan sasaran yang telah ditentukan.
Berkomunikasi secara efektif dengan rekan kerja, atasan, dan pihak terkait.
Memastikan hasil kerja memenuhi standar kualitas dan ketepatan.
Melakukan koordinasi dengan tim atau departemen lain untuk memastikan kelancaran operasional.
Mendeteksi dan menganalisis tantangan yang dihadapi dalam aktivitas pekerjaan.
Merekomendasikan solusi yang optimal dan efisien serta mengambil langkah-langkah yang diperlukan.
Melaporkan kemajuan pekerjaan, pencapaian target, dan masalah yang dihadapi kepada atasan.
Mengonfirmasi bahwa semua tindakan yang dilakukan sejalan dengan ketentuan perusahaan dan peraturan perundang-undangan yang ada.
Mengambil bagian dalam pelatihan serta program pengembangan yang ditawarkan oleh perusahaan untuk memperluas keterampilan dan pengetahuan.
Mengambil langkah proaktif untuk meningkatkan area kerja yang tidak berjalan dengan efektif atau efisien.
Mematuhi prosedur keselamatan kerja dan menjaga keamanan di tempat kerja.
Berperan aktif dalam kegiatan tim dan menyumbangkan usaha untuk mencapai sasaran bersama.

Benefit:

Gaji utama yang bersaing, mencerminkan standar industri serta pengalaman kerja yang relevan.
Asuransi kesehatan mencakup rawat inap, rawat jalan, serta perawatan gigi.
Bantuan kesehatan tambahan untuk biaya pemeriksaan rutin.
Tunjangan transportasi atau bantuan biaya perjalanan sehari-hari menuju tempat kerja.
Fasilitas kendaraan operasional jika diperlukan.
Tunjangan makan harian atau akses ke kantin perusahaan.
Penyediaan makanan untuk pegawai yang menjalani lembur atau bekerja di waktu malam.
Pemberian tunjangan hari raya mengikuti ketentuan yang ditentukan oleh perusahaan dan peraturan yang relevan.
Pemberian bonus kinerja didasarkan pada pencapaian target yang telah ditentukan, baik untuk individu maupun tim.
Penghargaan untuk sumbangan yang luar biasa atau inovasi yang signifikan.
Cuti tahunan yang mendapatkan kompensasi sesuai dengan kebijakan perusahaan dan peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan.
Cuti tambahan mencakup cuti sakit, cuti untuk melahirkan, dan cuti akibat pernikahan.
Program pelatihan dan pengembangan keterampilan secara berkala.
Kesempatan untuk terlibat dalam workshop, seminar, atau memperoleh sertifikasi profesional.
Program pensiun atau jaminan hari tua sesuai kebijakan perusahaan.
Program pensiun yang melibatkan kontribusi dari perusahaan untuk tabungan atau investasi.
Kebijakan yang memperkuat keseimbangan antara aktivitas profesional dan kehidupan sehari-hari.
Suasana kerja yang mendukung dan mendorong kolaborasi.
Tempat kerja yang inovatif dan nyaman.
Peluang untuk promosi dan pengembangan karir di perusahaan.

Kualifikasi Khusus:

Satpam

Memiliki ijazah Satpam
Tinggi badan minimal 170 cm bagi pria dan 160 cm bagi wanita
Memiliki kemampuan fisik yang baik
Menunjukkan sikap disiplin dan tanggung jawab

Pegawai Pom Bensin

Telah menyelesaikan pendidikan setidaknya tingkat Sekolah Menengah Atas (SMA)
Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik
Mampu bekerja dengan cepat dan akurat

Administrasi Pertamina

Telah menyelesaikan pendidikan hingga tingkat Diploma Tiga (D3)
Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer
Keterampilan berkomunikasi dan interpersonal yang cakap

Petugas Stasiun

Telah menyelesaikan pendidikan setidaknya tingkat Sekolah Menengah Atas (SMA)
Kompeten dalam berkomunikasi dan memiliki keterampilan interpersonal yang baik.
Mampu menyelesaikan tugas dengan kecepatan dan ketepatan

Petugas Perawatan Kereta

Menyelesaikan pendidikan paling rendah tingkat Sekolah Menengah Atas (SMA)
Telah memiliki pengalaman kerja dalam perawatan kereta selama setidaknya dua tahun
Memiliki keahlian teknis khusus

Pramugara/Pramugari Kereta

Memiliki tinggi badan minimal 165 cm untuk pria dan 155 cm untuk wanita
Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
Mampu bekerja dalam tim

Sales

Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik
Memiliki kemampuan menjual dan negosiasi
Sanggup beroperasi dalam kondisi tekanan

Teknisi

Memiliki pendidikan minimal SMA
Memiliki keahlian teknis yang spesifik
Berkemampuan untuk bekerja secara mandiri maupun dalam tim

Customer Service

Memiliki keterampilan komunikasi dan interpersonal yang unggul
Mampu memahami dan menyelesaikan masalah pelanggan
Berkemampuan untuk bekerja kolaboratif dalam tim

Teller

Memiliki ijazah minimal SMA
Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer
Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik

Office Boy

Tubuh bugar dan sehat
Mampu bekerja di bawah tekanan
Fleksibel dalam mengatur jam kerja

Staff Apotek

Memiliki ijazah minimal SMA
Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang unggul
Mampu bekerja dalam tim

Apoteker

Menyelesaikan pendidikan tingkat Sarjana (S1) di bidang Farmasi
Memegang Surat Tanda Registrasi (STR) sebagai Apoteker

Asisten Apoteker

Memiliki pendidikan minimal D3 Farmasi
Memiliki STR Asisten Apoteker

Dokumen yang harus disiapkan :

Curriculum Vitae (CV)
Surat Permohonan Pekerjaan
Salinan Kartu Tanda Penduduk (KTP)
Fotokopi Kartu Keluarga (KK)
Fotokopi Gelar dan Catatan Nilai
Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
Sertifikat atau Penghargaan
Ijazah pendidikan terakhir
Transkrip nilai pendidikan terakhir
Sertifikat keahlian (jika diperlukan)
Surat keterangan sehat

Perhatian !!

Loker BUMN Bulungan ini gratis tanpa dipungut biaya sepeserpun.
Jika ada pihak yang meminta biaya untuk melamar kerja, itu adalah penipuan.
Pelamar kerja diimbau untuk berhati-hati dan tidak mudah percaya kepada pihak-pihak yang mengatasnamakan Loker BUMN Bulungan.

Ayo, jangan lewatkan kesempatan ini untuk menjadi bagian dari tim yang berkembang di Badan Usaha Milik Negara (BUMN) Bulungan! Kami mengundang Anda yang memiliki semangat kerja tinggi, komitmen, dan integritas untuk bergabung dalam perjalanan ini menuju kesuksesan bersama. Jadilah bagian dari perubahan positif dan kontribusikan keterampilan serta potensi Anda untuk memajukan BUMN Bulungan dan negara kita. Segera kirimkan lamaran Anda dan raih kesempatan untuk membentuk masa depan yang lebih baik bersama kami di BUMN Bulungan. Terima kasih atas partisipasi Anda, dan kami berharap dapat menyambut Anda sebagai bagian dari tim kami yang dinamis dan berprestasi. Sukses selalu!

Daftar Loker