Loker Kabupaten Semarang

Kehidupan di pusat kota senantiasa bergerak dinamis, dipenuhi dengan peluang-peluang menarik dan tantangan yang menantang. Di tengah hiruk-pikuk aktivitas dan kehidupan yang penuh dengan peristiwa, mencari pekerjaan yang sesuai dengan minat dan keahlian merupakan suatu perjuangan yang harus dihadapi dengan sungguh-sungguh. Artikel ini akan membawa kita mengelilingi ranah lowongan pekerjaan di kota Kabupaten Semarang, suatu tempat yang tidak hanya memikat dengan keelokan arsitektur dan kekayaan budayanya, tetapi juga menyajikan berbagai peluang pekerjaan yang menarik bagi mereka yang sedang mencari pekerjaan.

Mari kita telusuri bersama berbagai peluang loker yang tersedia di Kabupaten Semarang, serta tips dan trik untuk meningkatkan peluang Anda dalam memasuki dunia pekerjaan ini. Dengan adanya informasi terkini, diharapkan pembaca dapat memahami lebih dalam tentang potensi karier yang dapat dikejar di Kabupaten Semarang dan bagaimana meraihnya dengan langkah-langkah yang tepat.

Penyedia Peluang Kerja dan Jabatan:

Indomaret : Kru toko, Kepala toko, Driver, Satpam.
Alfamart : Kru toko, Kepala toko, Driver, Satpam.
Yomart : Kru toko, Kepala toko, Driver, Satpam.
Jne : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
Jnt : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
Shopee Xpress : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
SiCepat : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
Tiki : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
Pertamina : Pegawai Pom Bensin dan Administrasi.
PT KAI : Petugas Stasiun, Petugas Perawatan Kereta, Satpam, Pramugara/Pramugari Kereta.
Telkom : Sales, Teknisi, Customer Service, Satpam.
PLN : Teknisi, dan Satpam.
Bank BRI : Teller, Customer Service, Office Boy, Satpam.
Bank BNI : Teller, Customer Service, Office Boy, Satpam.
Bank Mandiri : Teller, Customer Service, Office Boy, Satpam.
Bio Farma : Staff Apotek, Apoteker, Asisten Apoteker, Office Boy, Satpam.

Penempatan:

Kabupaten Semarang, Jawa Tengah

Gaji:

2500000

Daftar Loker

Kualfikasi:

WNI
Sehat jasmani dan rohani
Usia min 18 tahun
Memiliki pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat
Berkelakuan baik, jujur, disiplin, dan bertanggung jawab
Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam kelompok
Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
Bersedia bekerja di bawah tekanan
Mampu bekerja dengan jam kerja yang fleksibel
Adaptasi baik dalam lingkungan kerja baru
Memiliki kemampuan bekerja sama dengan orang dari berbagai latar belakang

Loker Lainnya: Loker Driver Kabupaten Serang

Responsibiliti:

Mengimplementasikan tugas-tugas sesuai dengan deskripsi pekerjaan dan target yang telah ditetapkan.
Melakukan komunikasi yang efisien dengan sesama karyawan, atasan, dan pihak-pihak yang relevan.
Menjamin bahwa hasil kerja sesuai dengan standar kualitas dan akurasi yang ditetapkan.
Bekerja sama dengan tim atau departemen lain guna menjaga agar operasional berjalan dengan lancar.
Menemukan dan mengevaluasi permasalahan yang muncul dalam lingkungan kerja.
Menawarkan pendekatan yang efektif dan efisien serta melakukan tindakan yang diperlukan.
Menyampaikan perkembangan pekerjaan, pencapaian sasaran, serta kendala yang dihadapi kepada pimpinan.
Menjamin bahwa setiap langkah yang diambil sesuai dengan regulasi perusahaan dan hukum yang berlaku.
Mengikuti pelatihan dan program pengembangan yang disediakan perusahaan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan.
Mengambil tindakan untuk memperbaiki aspek-aspek kerja yang tidak efektif atau efisien.
Mematuhi prosedur keselamatan kerja dan menjaga keamanan di tempat kerja.
Terlibat secara aktif dalam aktivitas tim dan memberikan sumbangan untuk mencapai tujuan bersama.

Keuntungan:

Gaji utama yang bersaing, mencerminkan standar industri serta pengalaman kerja yang relevan.
Asuransi kesehatan menawarkan perlindungan untuk rawat inap, rawat jalan, dan juga perawatan gigi.
Tunjangan kesehatan tambahan untuk biaya check-up rutin.
Tunjangan transportasi atau bantuan biaya perjalanan sehari-hari menuju tempat kerja.
Jika diperlukan, fasilitas untuk kendaraan operasional akan disiapkan.
Fasilitas makan harian atau akses ke kantin perusahaan.
Penyediaan makanan untuk pegawai yang menjalani lembur atau bekerja di waktu malam.
Tunjangan hari raya akan diberikan sesuai dengan ketentuan yang ditetapkan oleh perusahaan serta peraturan yang berlaku.
Pemberian bonus kinerja didasarkan pada pencapaian target yang telah ditentukan, baik untuk individu maupun tim.
Stimulus bagi kontribusi yang menonjol atau inovasi yang kreatif.
Cuti tahunan yang mendapatkan kompensasi sesuai dengan kebijakan perusahaan dan peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan.
Cuti tambahan mencakup cuti sakit, cuti untuk melahirkan, dan cuti akibat pernikahan.
Program pelatihan dan pengembangan keterampilan yang dilaksanakan secara rutin.
Kesempatan untuk terlibat dalam workshop, seminar, atau memperoleh sertifikasi profesional.
Jaminan hari tua atau program pensiun dirancang sesuai dengan kebijakan yang berlaku di perusahaan.
Skema investasi atau tabungan pensiun yang didukung oleh kontribusi dari pihak perusahaan.
Kebijakan yang mendorong harmoni antara karier dan kehidupan pribadi.
Suasana kerja yang mendukung dan mendorong kolaborasi.
Tempat kerja yang inovatif dan nyaman.
Peluang untuk mendapatkan promosi serta mengembangkan karir di dalam perusahaan.

Loker Lainnya: Loker Alfamart Kepahiang

Kualifikasi Khusus:

Kru Toko

Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik
Dapat bekerja secara independen maupun dalam kelompok

Kepala Toko

Memiliki pengalaman kerja di bidang retail minimal 3 tahun
Mampu memimpin dan mengelola tim dengan keahlian yang teruji.
Memiliki keterampilan berpikir kritis dan analitis.
Mahir dalam berkomunikasi secara efektif.

Driver

Memiliki Surat Izin Mengemudi (SIM) tipe A dan B1
Telah memiliki pengalaman mengemudi selama minimal dua tahun
Mampu bekerja dalam waktu yang lama
Mampu berkomunikasi dengan baik

Satpam

Lulusan Satuan Pengamanan (Satpam) diakui
Tinggi badan minimal 170 cm bagi pria dan 160 cm bagi wanita
Kondisi fisik yang prima
Menunjukkan sikap disiplin dan tanggung jawab

Kurir

Memiliki SIM C
Memiliki kendaraan pribadi
Kapabel bekerja dalam jangka waktu yang panjang
Mampu berkomunikasi dengan baik

Operator

Memiliki kemampuan teknis tertentu, seperti kemampuan mengoperasikan mesin atau kemampuan menggunakan software tertentu
Mampu bekerja di bawah tekanan
Fleksibel dalam menjalani jam kerja

Pegawai Pom Bensin

Memiliki ijazah minimal SMA
Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik
Mampu menyelesaikan tugas dengan kecepatan dan ketepatan

Administrasi Pertamina

Telah menyelesaikan pendidikan hingga tingkat Diploma Tiga (D3)
Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer
Keterampilan berkomunikasi dan interpersonal yang cakap

Petugas Stasiun

Telah menyelesaikan pendidikan setidaknya tingkat Sekolah Menengah Atas (SMA)
Kompeten dalam berkomunikasi dan memiliki keterampilan interpersonal yang baik.
Mampu menyelesaikan tugas dengan kecepatan dan ketepatan

Petugas Perawatan Kereta

Memiliki pendidikan minimal SMA
Memiliki pengalaman kerja di bidang perawatan kereta minimal 2 tahun
Memiliki kemampuan teknis tertentu

Pramugara/Pramugari Kereta

Tinggi badan minimal bagi pria adalah 165 cm dan bagi wanita adalah 155 cm
Memiliki keterampilan komunikasi dan interpersonal yang unggul
Berkemampuan untuk bekerja dalam tim

Loker Lainnya: Loker BUMN Aceh Jaya

Sales

Kompeten dalam berkomunikasi dan memiliki keterampilan interpersonal yang memadai.
Memiliki keahlian dalam bidang penjualan dan negosiasi
Mampu bekerja di bawah tekanan

Teknisi

Menyelesaikan pendidikan setidaknya hingga tingkat Sekolah Menengah Atas (SMA)
Memiliki keahlian teknis yang spesifik
Berkemampuan untuk bekerja secara mandiri maupun dalam tim

Customer Service

Memiliki keterampilan komunikasi dan interpersonal yang unggul
Sanggup memahami serta menyelesaikan permasalahan pelanggan
Mampu bekerja dalam tim

Teller

Menyelesaikan pendidikan hingga tingkat Sekolah Menengah Atas (SMA)
Mampu menggunakan komputer dengan baik
Memiliki keterampilan komunikasi dan interpersonal yang berkualitas

Office Boy

Tubuh bugar dan sehat
Mampu bekerja di bawah tekanan
Fleksibel dalam mengatur jam kerja

Staff Apotek

Lulusan Sekolah Menengah Atas (SMA) setidaknya
Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik
Mampu bekerja dalam tim

Apoteker

Menyelesaikan pendidikan tingkat Sarjana (S1) di bidang Farmasi
Memegang Surat Tanda Registrasi (STR) sebagai Apoteker

Asisten Apoteker

Memiliki pendidikan minimal D3 Farmasi
Memiliki STR Asisten Apoteker

Dokumen yang harus disiapkan :

Daftar Riwayat Hidup (DRH/CV)
Surat Lamaran Kerja
Fotokopi KTP
Fotokopi Kartu Keluarga (KK)
Fotokopi Ijazah dan Transkrip Nilai
Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
Sertifikat atau penghargaan
Ijazah pendidikan terakhir
Transkrip Nilai Pendidikan Terakhir
Sertifikat keahlian (jika diperlukan)
Surat Keterangan Kesehatan

Perhatian !!

Lowongan pekerjaan di Kabupaten Semarang disediakan secara cuma-cuma tanpa ada biaya pendaftaran.
Apabila ada pihak yang menuntut pembayaran untuk proses pelamaran, harap diwaspadai karena hal tersebut dapat merupakan upaya penipuan.
Pelamar kerja diimbau untuk berhati-hati dan tidak mudah percaya kepada pihak-pihak yang mengatasnamakan Loker Kabupaten Semarang.

Terima kasih atas perhatian Anda dalam membaca persyaratan ini. Jika Anda merasa memiliki semangat, keterampilan, dan dedikasi yang sesuai dengan kebutuhan kami, kami dengan senang hati mengundang Anda untuk mengirimkan lamaran pekerjaan Anda. Mari bergabung dan bersama-sama kita capai keberhasilan di Kabupaten Semarang! Segera kirimkan CV dan surat lamaran Anda untuk bergabung dengan tim kami dalam meraih prestasi bersama. Kami mengapresiasi partisipasi Anda!

Daftar Loker